リハビリ・介護で困ったら

1ミリでも世界を動かそう

 

 

これから2020年あたりをピークに超高齢化社会がくるといわれています。

 

ここで、3つのキーワードがあります。

 

・少子高齢化

 

・グローバル化

 

・IT化

 

想像してください。

 

 

1、少子高齢化

 

 

 超高齢化により、まず現代の社会保障は破綻すると思ってください。

 

 世代間格差という言葉をきいたことありますか?

 

これは一生のうちに私たちが得るお金だそうです。

 

現代の老人達が、「2億円」だそうです。

 

 そして、僕たち20、30代はなんと

 

 

 「1億円っ(汗)」

 

 

 

はじめて聞いた時は驚きました。、その差「1億円」です

 

国際的にも話題になっているようです。 

 

 

2、グローバル化とIT化

 

 

最近、コンビニで外国人、年配の方を見かけても驚かなくなりました。
あなたのいる会社はどうですか?

 

医療・介護業界は若干遅れていますが、

 

私のいた施設、病院にもフィリピン人の介護職、台湾人のOTがいました。

 

そして彼ら、彼女らはとても優秀で勤勉でした。そりゃ、そうですよね、意識レベル高くないと来れませんから。

 

もはや

 

普通の日本人に20万払う優秀な外国人を15万で雇う

 

 

という図式を想像するのは難しくないです。

 

今や、SON○も赤字で15000人をリストラ、ユ○クロも半分を外国人にと言っています。そんな時代です。

 

・そんなのわかんねーじゃん

 

・自分には関係ねぇ

 

 

そう思う方もいると思います。

 

でも、

 

気付いた時には

 

「もう始まってますから、、、」

 

 

 

 

そして、IT化がもたらすもの、

 

それは

 

二極化です。

 

出来る人と出来ない人の二極化。

 

価値が生み出せる人と生み出せない人の二極化。

 

価値とはなんでしょう?

 

価値とは、差です。

 

 

同じ背丈、能力の人が五人並んで、同じことを延々としても差は生まれないです。

 

病院で例えると1日18人程度リハビリしますが、

 

それが1000人にはならないという意味です。

 

 

1時間にねじを100個作れる人がいても、1000個は作れない。(人間の労働能力的に))

 

 

では、差とは?労働力ではないのです。

 

 

労働力+αのアルファの部分です。

 

 

つまり知的労働です。コミュニケーションだったり、人間的価値を高めることです。

 

なんでも良いのです、1つでもオリジナリティを作ってていかなければならないのです。

 

 

 

これまで日本は中間層が多い国でしたが、5年もすればもっと厳しい時代がきます。
正社員もどんどん減ります、5年以内に確実に見えてくると思います。

 

アメリカのような

 

高所得者と低賃金労働者の二極化が始まるということです。

 

その差を知っている人だけが、生き残れるんです。

 

だからこそ、 自分の職種に関わらず、いろんな知識を取り込んでいく必要があります。

 

資本主義社会においてどういう人が生き残れるか?それは

 

 

・お金を生み出せる人
・価値を生み出せる人
・他人に価値を伝えていくことが出来る人

 

 

それこそが差=オリジナリティ

 

になると断言できます。

 

 

なんでもいいんです。

 

 

・資格を取る
・手技を極める
・レクリエーションを極める
・ビジネスの原理を学ぶ
・自分で本を出版する
・自分で開業する

 

 

など、いくらでもあります。

 

 

では、どうすればそれを身につけていくことができるか。

 

 

資本主義社会の原則は

 

いつ、どんな時代も。

 

資本と知恵です。

 

資本力というのは、不平等なものですが、、、

 

知恵は平等です。

 

 

筋肉と同じように、勉強するほど「知識」は増やせます。(ここでいう勉強とは、「専門的な知識、スキル」以外のことも指します)

 

 

だからこそ、あなたに色々な学びをして、

 

 

「本物のオンリーワン」

 

になって欲しい

 

 

そのように思い、この場所を作りました。

 

 

 

 

 

 

最後まで読んでくださり、ありがとうございます。

 

私のサイトがあなたのお役に立てれば幸いです。

 

 

動画相談室

 

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